{"id":12309,"date":"2020-11-17T09:23:59","date_gmt":"2020-11-17T08:23:59","guid":{"rendered":"https:\/\/alcer.org\/empleo\/?p=12309"},"modified":"2020-11-17T09:25:04","modified_gmt":"2020-11-17T08:25:04","slug":"trabajo-incrementa-del-50-al-55-del-smi-las-ayudas-al-mantenimiento-del-empleo-de-personas-con-discapacidad-severa-en-los-centros-especiales","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/alcer.org\/empleo\/trabajo-incrementa-del-50-al-55-del-smi-las-ayudas-al-mantenimiento-del-empleo-de-personas-con-discapacidad-severa-en-los-centros-especiales\/","title":{"rendered":"Trabajo incrementa del 50% al 55% del SMI las ayudas al mantenimiento del empleo de personas con discapacidad &#8216;severa&#8217; en los centros especiales"},"content":{"rendered":"<div class=\"col-lg-12 col-md-12 col-sm-12 col-xs-12\"><blockquote class=\"text-left-align\" >\n\t\t<span><\/p>\n<p>El Bolet\u00edn Oficial del Estado (BOE) public\u00f3 este viernes una orden del Ministerio de Trabajo y Econom\u00eda Social por la que se incrementa \u201ccon car\u00e1cter extraordinario\u201d para 2020 el porcentaje de financiaci\u00f3n del 50% al 55% del Salario M\u00ednimo Interprofesional (SMI) para mantenimiento de puestos de trabajo de personas con discapacidad &#8216;severa&#8217; en centros especiales de empleo.<br \/>\n<\/span>\n\t\t<span class=\"author-name\"> <\/span>\n\t\t<\/blockquote><\/div>\n<p>La orden, que entra en vigor ma\u00f1ana, s\u00e1bado, considera que, sin perjuicio de que los centros especiales de empleo \u201chayan de aportar parte de la subida del Salario M\u00ednimo Interprofesional para 2020 para sus trabajadores y hacer frente a esos costes adicionales creados por la crisis sanitaria y las medidas de contenci\u00f3n impuestas\u201d, pueden incurrir \u201cen dificultades a\u00f1adidas para el mantenimiento de los puestos de trabajo\u201d en la actual situaci\u00f3n de crisis por el Covid.<\/p>\n<p>Las ayudas mencionadas financian los costes salariales respecto de las n\u00f3minas devengadas desde el 1 de enero al 31 de diciembre de 2020, de las personas con discapacidad severa contratadas en centros especiales de empleo. En el caso de contrato de trabajo a tiempo parcial, la subvenci\u00f3n experimentar\u00e1 una reducci\u00f3n proporcional a la jornada laboral realizada.<\/p>\n<p>Estas ayudas se dirigen a personas con par\u00e1lisis cerebral, personas con enfermedad mental o personas con discapacidad intelectual, incluidas las personas con trastorno del espectro del autismo, con un grado de discapacidad reconocido igual o superior al 33%.<br \/>\nTambi\u00e9n se incluyen a personas con discapacidad f\u00edsica o sensorial, con un grado de discapacidad reconocido igual o superior al 65%.<br \/>\nCon car\u00e1cter general, para el resto de los contratos celebrados por centros especiales de empleo con personas trabajadoras con discapacidad que no est\u00e9n incluidas en alguno de los grupos se\u00f1alados se mantendr\u00e1n las cuant\u00edas de las subvenciones que ya se establecieron.<\/p>\n<p>Esta orden se extiende a todo el territorio nacional, sin perjuicio de las competencias de ejecuci\u00f3n y de la propia organizaci\u00f3n que tienen reconocidas las comunidades aut\u00f3nomas.<\/p>\n<p><strong>Fuente: sid-inico.usal.es<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La orden, que entra en vigor ma\u00f1ana, s\u00e1bado, considera que, sin perjuicio de que los centros especiales de empleo \u201chayan de aportar parte de la subida del Salario M\u00ednimo Interprofesional para 2020 para sus trabajadores y hacer frente a esos costes adicionales creados por la crisis sanitaria y las medidas de contenci\u00f3n impuestas\u201d, pueden incurrir \u201cen dificultades a\u00f1adidas para el mantenimiento de los puestos de trabajo\u201d en la actual situaci\u00f3n de crisis por el Covid. Las ayudas mencionadas financian los costes salariales respecto de las n\u00f3minas devengadas desde el 1 de enero al 31 de diciembre de 2020, de las personas con discapacidad severa contratadas en centros especiales de empleo. En el caso de contrato de trabajo a tiempo parcial, la subvenci\u00f3n experimentar\u00e1 una reducci\u00f3n proporcional a la jornada laboral realizada. Estas ayudas se dirigen a personas con par\u00e1lisis cerebral, personas con enfermedad mental o personas con discapacidad intelectual, incluidas las personas con trastorno del espectro del autismo, con un grado de discapacidad reconocido igual o superior al 33%. Tambi\u00e9n se incluyen a personas con discapacidad f\u00edsica o sensorial, con un grado de discapacidad reconocido igual o superior al 65%. 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